今天是: 加入收藏 | 设为首页    
廉政建设配套制度
作 者:佚名  发布时间:2012/4/27  

 

总经理职责

 

认真贯彻执行党和国家的各项方针政策,在上级的正确领导下,对公司的各项工作全面负责。

按照现代企业制度,依据上级有关规定,结合本公司实际,制定有关规章制度。

调查研究,深入实际,了解情况,求真务实。

团结协作,充分调动各部门积极性,带领本公司全体员工落实责任制,认真完成各项工作。

关心员工的生活、学习,培养人才,努力提高本公司全体员工的整体素质。

抓好安全生产,搞好劳动防护,保障员工的身心健康。

实行民主管理,开展批评和自我批评,主动接受上级和本公司员工的监督。

 


副经理职责

 

协助总经理工作。

认真负责抓好分管工作。

根据上级和本公司下达的工作计划,组织、安排、检查、落实分管工作的具体实施,完成上级下达的各项任务。

深入实际,调查研究,反馈信息,及时解决工作中存在的问题。

完成上级交办的其它工作。

 


政治部职责

 

1、贯彻执行党的路线方针、政策以及上级主管机关的请示、决定、贯彻、督促检查公司党委决定,决议的执行情况,负责公司党委的日常工作。

2、指导公司机关党的思想、组织、作风建设,负责党的宣传和思想政治工作,负责党员教育培训,培养发展新党员。

3、负责人事、劳资、工会、共青团、宣传以及文明创建工作,抓好工会、共青团,办公室思想作风建设。

4、负责机关行政、文秘、办公室、安保和值勤保障工作。

5、负责公司干部的考核,任免调配等管理工作。

6、负责公司机关,连接线公司机构设置,人员编制方案制定申报工作,负责大中专毕业生的录用和专业退伍军人的安置、审核、申报公司机关和连接线公司职工工资晋升和增加离退休费等。

7、负责年度责任目标的制定、检查、考核。

8、负责专业技术职务评聘。

9、负责公司干部职工的档案管理工作。

10、完成领导交办的其它工作。

 


财务部职责

 

1、严格执行国家财经政策和各项财务规章制度,依据《会计法》做好公司的财务管理和会计核算工作,规范核算程序。

2、管好通行费资金,严格执行通行费收支两条线专款专用。

3、负责拟定财务预算、决算方案及财务状况分析研究工作。

4、负责会计成本核算、资金管理及固定资产的管理工作。

5、办理资产、负债、收入、支出的会计核算工作,严格审核原始凭证,拒绝受理违纪凭证。负责审核各项会计报表。

6、负责会计档案的收集、整理和保管工作,

7、加强财会人员业务培训,提高财会人员业务水平。

8、完成领导交办的其它工作。

   


工程部职责

 

1、认真贯彻执行国家有关公路建设的方针、政策和上级颁发的技术标准、规范、规程及施工技术管理制度。

2、负责公司开发关于道路方面前期筹备过程中的工程技术方面工作。

3、负责公路建设项目计划的编制、审查、实施及其建设过程中的工程技术管理。

4、负责连接线养护经费计划的编制、审查,并指导实施。

5、积极参加技术革新,推广采用国内新技术、新材料、新工艺。

6、负责按月度、年度定期及时提供各种工程报表,提供已完成工程预算、决算资料。

7、完成领导交办的其他任务。

  


交投公司管养科职责

 

1、认真贯彻执行上级有关公路养护管理工作的方针、政策、规章、办法,结合本单位实际,拟定配套实施细则和补充规定。做到经常保持公路及其设施的完好状态,保障行车安全、舒适、畅通。

2、负责制订养护工作计划,给上级领导提供正确决策。坚持日常养护、全面养护管理,充分做好公路路面、路基构造物、桥涵隧道、沿线设施、绿化的养护管理工作。做好公路及沿线设施的小修工程及经常性保养清扫等管理工作,及时修复因事故造成的路产破坏,总结推广先进养护经验,不断提高养护管理水平,使公路保持整洁,畅通和完好。

3、负责景观林绿化计划的落实工作,对公路景观林绿化进行监督。

4、负责养护工程机械的管理、使用、维修和保养。

5、根据季节特点,适时布置雨季防洪抢修任务及时恢复水毁,做好冬季除雪防冻工作。

6、负责养护统计资料的整理和归档工作,并及时向上级有关部门提供各种调查统计资料。

7、完成公司交办的其它各项工作。

 


路政(内业)职责

 

1、在公司分管经理的领导下,对科室工作全面负责。

2、贯彻执行国家有关路政管理的方针、政策,组织宣传实施公路路政的法律、法规及规章。

 

3、负责对损害及侵犯路产、路权的事件进行处理,并作出处理意见。

4、及时处理有关涉路问题,对其他单位跨越路及附属建筑物的有关申请报告进行现场核查,提出处理意见,报请公司领导审批。

按照公司权限对路政案件进行调查取证,对涉路审批事项进行前期的现场勘察,并提出处理意见,审批后报市公路局备案。

5、建立健全路产、路政稽查、路政装备档案及档案管理,做好各类表报等内业文字工作,根据法律、法规及上级指示,办理各类执法文书事宜。

6、加强本部门员工安全生产法律法规及基本知识学习,提高安全生产自防和共防意识,做好部门安全生产工作。

7、完成领导交办的其它工作。

 


路政(外业)职责

 

1、根据上级路政管理部门的工作要求,制定辖区内干线公路路政管理工作计划,并监督、检查和落实。

2、宣传、贯彻执行路政管理的法律、法规和规章。

3、依法管理和保护公路、公路用地及公路附属设施,维护公路合法权益。

4、做好公路巡查,随时掌握路产情况,及时制止、查处违章行为。

5、管理公路两侧建筑控制区,对占用、利用公路及公路建筑控制区的行为。

6、组织实施管理公路标志、标线。

7、做好公路施工现场保通工作。

8、参与公路工程交工、竣工验收。

9、完成路政管理法律、法规规定的其它任务和公司交办的其它事宜。

  


交投公司收费科职责

 

认真贯彻执行公路收费政策,制定收费工作计划和实施方案完成公司下达的各项工作目标。

团结、求实、严格执行收费管理制度,采取有效措施,强化收费管理,严肃工作纪律,堵塞各种漏洞,做到应收不免,应免不收,带领全体职工贯彻落实各项责任制。

关心职工的工作、学习和生活,做好思想政治工作。负责收费站的文明服务工作和协同其它部门搞好“ 窗口”建设,努力提高全体职工的整体素质,树立良好的社会形象。

协调上下和内外关系,保障收费科各项工作顺利进行。

负责收费工作各种统计报表的及时、准确上报工作。

主动接受上级和本部门职工的监督。

  

 


                        交投公司综合科职责

 

负责本公司的日常行政,办公用品用具,文秘、档案、公共关系、人事调配、劳动工资、党、团、纪检、监察、宣教、考勤、办公车辆、后勤服务、办公区卫生等各项事务的协调管理。

认真执行国家有关的方针、政策、法律、法规,贯彻落实上级指示。

根据上级指示和文件精神,制定上述各项事务的规章制度,并检查、监督执行。

按照职责范围,做好上传下达工作。

编制年度工作计划,行政经费开支计划,编制用工、增人指标、编制年度人员工资、奖金、补贴、津贴、劳保等各项经济指标,年度劳资计划,年度公司工作总结。

做好人力资源管理、培训、奖励和招解聘员工工作。考核、检查、落实职责内的各项工作。

积极反馈信息,协助上级领导及时解决工作中存在的矛盾和问题。

加强管理、严肃纪律、管理做到“公开、公平、公正,”工作做到遵纪守法、严守机密。

团结合作、相互配合,积极主动加强部门内部及部门之间的团结,认真负责地完成各项职责

完成上级交办的其它工作。

 


交投公司工会职责

 

1、贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的文件精神,协助公司党组织做好员工的思想政治工作,增进公司凝聚力。

在公司党组织和上级工会的领导下,按照《工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作。

2、根据上级工会的指示和公司党、政组织的各项中心工作,结合工会工作实际制定年度、阶段工作计划,并组织实施。指导、检查各分工会(工会小组)年度、阶段工作计划的制定和实施。

3、充分发挥工会联系群众的桥梁和纽带作用,深入员工内听取意见和建议,及时向党、政组织反映员工的合理要求和实际问题,争取和支持各部门为员工办实事,办好事,不断增强广大员工的认同感、归属感和亲和力。

维护员工的正当权益,关心员工疾苦,反映员工的呼声和合理要求,为员工排忧解难。同时积极协助公司做好员工的集体福利工作。

4、组织员工开展各项活动,组织竞赛评比、表彰先进,树立典型,不断增强公司的凝聚力和员工的工作热情。

5、负责工会的组织工作和文秘工作。做好新会员的发展、组织关系的接转和各级工会组织建设。负责文书起草、打印,文件收发,建档工作。

负责工会经费的管理和会费的收缴工作,定期向会员代表大会汇报经费使用情况,接受工会经费审查委员会和全公司员工的监督。

6、负责对工会专职干部的思想、道德、业务、作风建设和廉洁从政的教育,树立良好的工会形象。

7、按期召开工会会员代表大会和职工代表大会,负责大会筹备委员会的工作。

8、完成公司党组织和上级工会交办的其它工作。

 

 


路政巡查制度

 

为了有效地保护路产、维护路权,保障公路的完好畅通,结合连接线公路的特点,制定路政巡查制度。

一、路政管理工作必须坚持上路巡查,实行巡查与处理相结合的工作方法。巡查内容包括:

(一)交通安全设施;

(二)路面、公路用地等;

(三)侵犯路产路权的行为;

二、保证巡查质量,一般情况下每月巡查不少于17次。如遇特殊情况,随时上路处理,对重点路段要进行重点巡查。

三、巡查过程中发现违法违章行为的,立即制止并及时上报。对事故发生现场以及受损的设施拍摄照片资料。

四、按巡逻的时间段,认真作好巡查记录,巡查记录按照顺序相互衔接。填写巡查日志,内容要详细,字迹要清楚,巡查人员要有签字。

五、在巡查时停车处理公务时,必须停在右侧路肩,开启危险报警灯,确保安全。

六、巡查过程中应当认真监督、检查连接线沿线各施工单位的作业现场情况,规范作业行为。对不规范的行为,必须现场予以纠正,对拒不服从管理的,应当责令其停止作业,并按规定予以严肃查处。

七、巡查过程中遇有交通事故必须快速反应,迅速处置,保护现场;认真勘察事故现场路产损失情况,按程序调查取证并及时通知交警队。

 

 

征费人员行为规范

 

为保证征费管理各项工作健康顺利地进行,规范征费管理人员的行为、职业道德、文明服务,塑造良好的职业形象很有必要。

(一)热爱本职工作,维护国家利益,努力学习文化知识,不断提高业务技能,服从领导,听从指挥,团结同志,关心集体。

(二)遵守国家法律、法规和规章,遵守公司的各项管理制度,忠实履行收费人员职责。

(三)按章收费,不徇私情,不接受吃请,不索要礼物,不卖回笼票,不贪污、截留、挪用票款。

(四)挂证上岗,着装整齐,举止规范,语言文明,接受监督。

(五)收费人员十大禁令。

1、禁止收费人员私带现金、提包、书刊等类物品进入收费亭;

2、禁止收款不给票,少给票或售回笼票、错号等规范票据;

3、禁止变相贪污,截留票款,班中清点、结算;

4、禁止酒后上岗和拒不服从上级管理;

5、禁止遮拦镜头或损坏工作设备;

6、禁止收费人员围攻、威胁、监控以上管理人员;

7、禁止各岗位脱岗无人,吃饭、方便时间不得超过二十分钟;

8、禁止稽查、监控、收费等互通稽查、收费情报;

9、禁止监控等管理人员对违章事件不记录或不处罚;

10、禁止“三乱”或给单位荣誉造成损害。

(六)征费人员安全征费十不准。

1、不准酒后上岗、过度疲劳上岗,工作中打闹、相互追赶开玩笑;

2、不准站在非执勤(休息)位置上或车辆通过的通道上执勤(休息)、横穿通道;

3、不准上岗时使用手机等通讯用具(除规定使用的专用通讯工具外);

4、不准混淆使用车辆通行“信号灯”;

5、不准迎面拦截车辆,扒车、追车、脚手搭在车身(脚踏板)等危险处;

6、不准借骑、搭乘摩托车、三轮车等与工作无关的交通工具;

7、不准把不良情绪带到当班中,或班中饮酒;

8、不准站(队)班会中无安全要求和记录;

9、不准随意摆弄微机票据系统设备及收费设施、用电设备;

10、不准双向查车,不准无安全指挥、无防护措施上路查车及站在车道上处理问题。

 

 

二○○四年十一月

 

 

回到顶部 |  打印本页 |  关闭窗口
网站首页 | 公司概况 | 新闻动态 | 绩效考核 | 政策法规 | 专题专栏 | 发展规划 | 公众服务 | 办事指南
版权所有 © www.hnlqkf.com All Rights Reserved CopyRight 淮南市路桥开发有限公司 联系电话:0554-6643331
地址:安徽省淮南市田家庵区国庆西路8号 备案号:皖ICP备12004039号-1